Trabajos de Personal Seleccion en Bogotá

Soluciones Inmediatas - Bogotá, D.C., CO

, esta es la oportunidad para ti. Como parte del equipo, tendrás la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos y adquirir experiencia en las siguientes actividades: Responsabilidades: Apoyo en la selección 1423500 - 14235000

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SEGURIDAD SUPERIOR LTDA - Bogotá, D.C., CO

Auxiliar de Reclutamiento - Procesos Masivos Palabras clave: Auxiliar de Reclutamiento Procesos Masivos Reclutamiento Empleabilidad Selección de Personal Únete a nuestro equipo como Auxiliar 2000000 - 2100000

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Gi Group Colombia - Bogotá, D.C., CO

y ganas de comenzar a construir un camino laboral inigualable, donde desempeñes labores como selección de personal, atracción de personal, gestión documental, manejo de herramientas ofimáticas y entrevistas 1067625 - 1067625

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Bogotá, D.C., CO

Buscamos profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia como Jefe de Selección en empresas reconocidas y con una planta de personal

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SOLVO S.A.S - Bogotá, D.C., CO

relacionado. Experiencia en selección de personal requerida (1-3 años) Experiencia con cadenas de búsqueda y LinkedIn e Indeed para encontrar candidatos. Competencia en Microsoft Office Suite y familiaridad

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TELEMARKETER BPO & LOGISTICS SAS - Bogotá D.C., Bogotá DC

de Pruebas, Selección Especializada de Personal, Contratación de Personal, Ingresos por Comisiones a Resultados a convenir, HORARIO VIRTUAL, promedio de Clientes mensuales sobre una facturación, Mínimo ventas

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E&M desarrollo corporativo - Bogotá D.C., Bogotá DC

de reclutamiento y selección de personal, desde la publicación de vacantes hasta la entrevista final. Gestionar y archivar documentación de empleados, asegurando su correcta organización y confidencialidad. Apoyar

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Bogotá, D.C., CO

años comprobable, Procesos de reclutamiento, selección, capacitación, desarrollo de personal, evaluación de desempeño, compensación y bienestar, Actualizado en normatividad laboral, código sustantivo 2850000 - 2850000

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Bogotá, D.C., CO

de presupuestos 8.Conocimiento en indicadores del área Responsabilidades: 1. Gestionar el proceso de selección y reclutamiento de personal. 2. Implementar y supervisar programas de bienestar y formación. 3

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CORREDOR EMPRESARIAL S.A. - Bogotá, D.C., CO

para desarrollar y monitorear indicadores de desempeño y procesos de retiro. 6.Conocimiento en programas de cultura organizacional y desempeño laboral Responsabilidades: 1. Gestionar el proceso de selección

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