Nivel Académico Profesional en Psicología o Administración de recursos humanos con experiencia mínimo de tres años de experiencia trabajando en el área organizacional, realizando procesos de selección en todos los niveles de la organización Operativo, administrativo y gerencial.
Objetivo del rol Garantizar el correcto gerenciamiento del cliente desde la instalación hasta el final del ciclo bien sea por desarrollo o desinstalación, manteniendo una comunicación constante qué favorezca la construcción de una relación a largo plazo a partir del cumplimiento de la promesa de valor en selección...